Ope brief: ‘Discovery maak my siek’

Adrian Gore

Adrian Gore, uitvoerende hoof van Discovery, het aangekondig dat die groep in Maart 2019 die Discovery Bank van stapel gaan stuur.

ʼn Herrie het veral op sosiale media losgebars nadat hy aangekondig het dat die bank 10% van sy aandele aan sy swart kliënte gaan gee. Dr. Dirk Hermann, bestuurshoof van Solidariteit, het in ʼn ope brief aan Gore die bank se planne om wittes uit sy aandeelskema te sluit, as abnormaal en onaanvaarbaar beskryf.

Geagte mnr. Gore

Discovery maak my siek

Dr. Dirk Hermann. Foto: Reint Dykema

Ek sien Discovery gaan ʼn bank begin. Dit is glo ʼn eerste in die bankwese. Ek sien die bank is uniek omdat gedrag mense se voordele bepaal.

Dit is egter nie net gedrag wat mense se voordeel bepaal nie, maar ook ras. Ongelukkig kan ras nie deur gedrag verander word nie. Dit is ʼn uiterlike kenmerk en ʼn mens word so gebore.

Tien persent van die bank se swart kliënte kan gratis aandele kry. Wit kliënte kry niks nie. U maak weer gebruik van rasseterme en om oor u transaksie te praat, moet ons ongelukkig van “swart” en “wit” praat.

Discovery se besluit om wit mense op grond van ras uit sy nuwe aandeleskema te hou, maak my siek.

Dit maak my siek, want ʼn oorvereenvoudigde potloodtoets word gebruik om die reg tot toegang tot die voordeel te bepaal. Dit maak my siek omdat dit as reg aangebied word.

Die 1,65 miljoen Discovery-kliënte en potensiële bankkliënte word volgens ras geklassifiseer – nee, nie volgens behoefte nie, maar volgens ras. Alle swart mense in Suid-Afrika is nie behoeftig nie en alle wit mense is nie ryk nie. U vereenvoudig: swart is ʼn aanduider van behoefte. Ongelykheid, benadeling of klas is nie die maatstaf nie, net ras is.

Suid-Afrika se demografie en uitdagings is baie meer kompleks as swart en wit.

U suiwer rassebenadering is ongenuanseerd en uitgedien. Van Discovery sou ek ʼn meer innoverende benadering rondom aandeelhouding verwag het. Behoefte as maatstaf sou al ʼn beter morele basis gebied het.

Die lojaliteit van duisende wit Discovery-kliënte word nie oorweeg nie; net hul ras. Discovery is tot ʼn groot mate op die rug van die wit middelklas gebou. Na aanleiding van aannames uit Statistieke SA se syfers is 35% van u kliënte, konserwatief gesproke, vandag steeds wit. Anders gestel, is ongeveer 570 000 van die lede wat aan u mediese fonds behoort wit en indien hul afhanklikes by die syfer gevoeg word, is dit ʼn totaal van 1,2 miljoen wit mense.

Wat u onderskat, is dat wit mense 4,5 keer hoër verteenwoordiging in die mediese mark het as wat hulle in die nasionale demografie verteenwoordig is. Hulle het steeds ongelooflike koopkrag.

U is bereid om vir hierdie groep te sê: “Ons sien julle nie as deel van ons nie. Ons wil graag hê dat swart Suid-Afrikaners eienaars van ons maatskappy word – so graag dat ons vir hulle aandele sonder risiko gee. Wit mense mag egter net kliënte bly. Ons soek net jul geld.”

U vervreem ʼn groot deel van u kliënte. Hulle voel uitgesluit. Dit is nie net by Discovery nie, dit is in die algemeen. Daar is egter ʼn groot verskil tussen die staat wat ʼn minderheid uitsluit en ʼn maatskappy wat jy met jou gesondheid en ook met jou geld moet vertrou.

U hele model is op lojaliteit gebou. U besluit om lojaliteit vir ras te verruil, verraai u eie model en u kliënte gaan u straf. U lojaliteitsprogram het kliënte geleer dat lojaliteit beloon en dislojaliteit gestraf word. Goeie gedrag verdien voordele; slegte gedrag verdien nadeel. U gedrag teenoor hulle beleef hulle as slegte gedrag.

U gaan gestraf word omdat die besluit om wit mense uit te hou nie op ʼn morele basis rus nie, maar op ʼn pragmatiese basis om so aan bemagtigingsvereistes te voldoen. Nie eers u swart kliënte sal dit as ʼn edele, opofferende gebaar sien nie, want dit is nie. Hulle word gebruik om punte te kry.

Wit kliënte moet uitgeskop word sodat u genoeg punte kan behaal om u wit profiel op topvlak te beskerm. U besit sowat 7% van Discovery en u waarde beloop ongeveer R7 miljard. Ek verstaan dat u welvarend is, want u is die simbool van innovasie en ondernemerskap. Discovery se top-20 het almal aandele, swart sowel as wit. Op topvlak diskrimineer u nie op grond van ras wanneer dit kom by die toekenning van voordele nie. Die aandele wat u en die paar top-mense besit, is ongeveer gelyk aan die aandele wat u aan u swart kliënte wil gee. Indien die transaksie afgehandel is het u en u top wit kollegas nog al u aandele en u wit kliënte niks.

U verruil die lojaliteit van u wit kliënte vir punte. Die ergste is dat dit nie nodig was nie. Geen bemagtigingshandves eis dat wit mense absoluut uitgesluit word nie en nog minder die Bankwet of die Reserwebank. Trouens, kwotas word deur die wet verbied. U absolute uitsluiting gaan te ver. U bou nie aan ʼn inklusiewe Suid-Afrika nie; u klassifiseer Suid-Afrika volgens ras. Ons het die afgelope ruk heelwat van hierdie harde rassebenadering gesien – wit mense wat uit Sasol se aandeleskema geskop word en jong wit werklose mense wat uit pres. Cyril Ramaphosa se YesForYouth-program uitgesluit word.

Dit is nie net wit mense wat nie durf toelaat dat ras die bepalende faktor is en dat die samelewing weer volgens ras geklassifiseer word nie, maar Suid-Afrika mag dit nie toelaat nie. Ons mag nie toelaat dat rassigheid aangebied word as nierassigheid nie; ongelykheid as gelykheid nie; uitsluiting as insluiting nie; en verryking as transformasie nie.

Om ongenuanseerde rasseprogramme as regstelling aan te bied is vals.

Ons mag nie toelaat dat ʼn nuwe ideologie van ras genormaliseer word nie.

Discovery se tipe transformasieprogram maak Suid-Afrika siek. Ons moet almal saam ʼn ander normaal soek. Dit is ʼn balans waar wanbalanse getakel word, maar menswaardigheid vir almal gerespekteer word; ʼn balans waar ras van die verlede nie vervang word met geïnstitusionaliseerde ras in die toekoms nie; dit is ʼn balans van wedersydse respek en erkenning. Eenvoudige uitsluiting is wanbalans.

Wat ons vra, is eenvoudig: Beloon alle bestaande kliënte volgens lojaliteit, ook wat aandele in die nuwe bank betref. U kan nuwe kliënte toegang gee tot bankdienste op grond van behoefte en nie op grond van ras nie.

U is bekend vir innovasie. Gaan terug na die tekenbord. Daar is niks innoverend aan eenvoudige rasse-uitsluiting nie.

Suid-Afrika en Discovery kan nie hierdie transaksie bekostig nie.

Vriendelike groete

Dr. Dirk Hermann

Bestuurshoof: Solidariteit

Hierdie plasing is deur ’n onafhanklike persoon of onderneming saamgestel. Die menings en standpunte wat in hierdie skrywe uitgespreek word, is nie noodwendig die beleid of standpunt van Maroela Media se redakteurs, direksie of aandeelhouers nie. –Red

Meer oor die skrywer: Dirk Hermann

Dirk Hermann is die bestuurshoof by Solidariteit.

Deel van: Meningsvormers

ondersteun maroela media só

Sonder Maroela Media sou jy nie geweet het nie. Help om jou gebalanseerde en betroubare nuusbron se toekoms te verseker. Maak nou ’n vrywillige bydrae. Onthou – ons nuus bly gratis.

Maak 'n bydrae

Nou pra' jý

167 Kommentare

MelR ·

Ek sluit vandag my Discovery kredietkaart en gaan AL my spaargeld by ‘n ander bank plaas. Gaan ook vir my en my gesin ‘n ander mediese fonds kry.

The Oracle ·

Doen dit asb. Ek het ‘n jaar terug al my produkte by Discovery gesluit. Was definitief ‘n goeie besluit!

Joe ·

Discovery gee nie die aandele verniet nie, dit word gekoop.
Enige bank (nuut of oud) moet aan die vereistes van die Reserwe Bank voldoen, waarvan BEE `n groot deel is. het jy gaan uitvind wat jou bank/menies/versekering se BEE aandele is, voor jy jou Discovery kanseleer, jy gaan dalk `n groot verassing kry!!
Discovery verkoop 10% , in plaas van die standaard vereiste van 30% aan swart beleggers.

Cecilia vd Westhuizen ·

Waarom moet ons net aanvaar dat daar soveel diskriminasie is op elke gebief teen oms mense ek behoort 25 jaar aan Discovery en gaan my lidmaatskap beèindig dadelkl.

Trots Afrikaans ·

Sjoe, my boikot lys groei nou vinnig.

Discovery
DSTV
Castle
MiWay
Spur

Prof Wortel van Rede van Askamdam die IIIde ·

@Joe
Hulle kry dit gratis

IOL 15 Nov:
Discovery will give black depositors 10 percent equity of its tech-led bank, the financial service’s group chief executive Adrian Gore said yesterday. … Gore said the bank planned to open to the public early next year and 10 percent of equity would be allocated to black depositors at no cost to them.

“The intention is that when black depositors join the bank, they will be given an equity. There will be no requirement for them to purchase shares at all,” said Gore.

ChrisChras ·

Skuif jou kredietkaart na Capitec. Beter waarde vir geld.

Wit koei ·

Discovery het die wit koei vir jare lank genoeg gemelk om haar nou weg te skop. ‘n Allemintige hoop geld opgebou wat van wit kliente gebuit is en nou is die wit kliente basis nie meer nodig nie, word nou in die tande geskop. Elke wit klient v Discovery wat sy/haar sout werd is, behoort sonder meer onmiddellik hule besigheid te staak met die maatskappy. Soos dr Hermann tereg uitwys, dis ok vir die wit fat cats in bestuursposisies by Discovery om miljoene rande se aandele te besit, maar dis nie ok vir arm witmense nie. En dis mos nou mooie windo dressing om vir swart mense verniet te gee. Is dit net arm swartmense of gaan die middelklas en ryk klas ook verniet aandele kry?

Konflik van Belange? ·

@ Joe – Dit sal nie vreemd wees wanneer Discovery die ‘verassing’-bedryf betree nie. Dalk nog so paar randjies uit die afsterwe van wit mense ook maak. Dit maak sin – veras die lede wat doodgaan. Discovery Funeral Services?

Die klokkies en blinkertjies wat aan die mediese fonds boom gehak is, is gewoon nie meer bekostigbaar nie en lede begin besef dat die krismisboom wil begin omval van al die versierings wat min met mediese dekking te doen het.

Nieteenstaande, wees versigtig voor jy jou mediese fonds kanseleer. Verrassings is meestal skokke wat jou gels kos. Geen mediese fonds is in die bedryf om gemeenskapsdiens te lewer nie, behalwe dat hul advertensies baie graag die indruk wil gee dat hulle oor jou besorgd is en net die plan vir jou het. Wees bedag op boereverneukers.

Marietjie ·

Ek gaan verseker my medies verander na aanleiding van onlangse rasse kaart

charmaine ·

Hulle diskrimineer teen wit en swart met hierdie belsuit wit want jy is wit jammer, en die swart jy is die regte kleur om misbruik te word. So dis beide kante toe. Siekte en dood vra nie watter ras jy is nie dit gebeur met almal. Hierdie is n rassistiese besluit en weereens sien ons hoe blankes die mes in die ander blanke se rug steek!

GP ·

Hoe word hulle misbruik deur aandele verniet te kry? Verstaan nie die stelling nie.
Die is teen wit mense gerig, nog ‘n klap in ons gesig.

Alwyn ·

Want dit ‘behoort’ ‘n belediging te wees vir swart mense om nogmaals maar net ‘n politieke ‘token’ te wees.

pieter ·

kan soledariteit nie dalk n bekostigbare mediese fonds op die been bring vir blankes nie?

Rene ·

N briljante idee! Solidariteit, asb begin n mediese fonds vir blankes. Ons sal dit ondersteun!

Andrea ·

En privaathospitale en klinieke. Waar Akademia se Verpleegkunde en Mediese studente kan praktiese opleiding doen.

Shanie ·

Dit is ‘n absolute briljante idee! Ek hoop ter harte dat Dr Dirk Hermann dit lees – as daar een mens is wat dit sal kan regkry dan is dit hy. Ek het ongelooflik baie respek vir die man!!

Leon ·

Die BESTUUR van Discovery voel ‘n veer vir enige mens. BESTUUR van SEWE deel dan nou ‘n wins van sowat R337 miljoen! R48miljoen elk!!!!!!

Henk ·

Terwyl ons dan nou op ras is, kom ons gaan tref dan nou vergelykings. Uit wie se geld het Discovery sy mark krag gebou. Kom Gore, se aan SA hoeveel geld kom uit wit geld en hoeveel uit swart geld? Julle wil dan nou mos ras n issue maak in SA. Kom ons gaan kyk ook sommer na Absa wat Volkskas en Teustbank was. Kom ons gaan kyk na Sanlam en Naspers. En Sasol. Waar het die geld vandaan gekom? Wie is en was julle kliente. Die WIT klas. Julle het julle rykdom uit die wit klas gemaak en nou vertrap julle die wit klas. En ons raak nou gatvol daarvoor!!

francois green ·

skandelik. ek wou nou weer aansluit, stel glad nie meer belang nie.

Pierre ·

Sal graag wil hoor aan watse mediese fonde die meerderheid Afrikaaners behoort.

Gilla ·

Bonitas is uitstekend en beter voordele as Discovery en beter opsies. Was voorheen by Discovery, Bonitas is beter.

Landie ·

Ons behoort aan Medihelp en is baie gelukkig by hulle en met hulle voordele. Vir alles wat ons by Medihelp kry, sal dit ons by Discovery meer as dubbel die maandelikse premie kos. Nee dankie, ek bly baie ver weg van enige-iets wat na Discovery lyk of klink. Hulle ry net op die rug van bemarking, dis al.

JWC ·

Siestog Discovery… shame – pateties! Nog nie geleer hoe jul resep in Eskom, Poskantoor, SAL, Transnet, ens. ens. ens. gewerk het nie?? Julle maak my siek!

Ook SIEK ·

Wil Ek ook weet Pierre….
Wil ook ontslae raak van my Discovery lidmaatskap!

Jen ·

Ek is baie jammer Discovery, maar as julle so wil maak dan skuif ek vandag nog oor na fedhealth toe. Dan het my gesin julle ook nie meer nodig nie, kom ons kyk waar eindig julle op. Julle sal soos Spur ons blankes dwing om terug te kom. Little too late

B ·

Ek verstaan dit was ‘n SARB ‘instruksie’ sodat Discovery ‘n banklisensie kon bekom. (Afpersing?)
Dis tyd vir mpye om nou gesamentlik te se genoeg is genoeg, anders gaan die ANC regering voort om net meer en meer die NDR beleid af te dwing. (Einddoel, die ekonomiese isolering van wittes)

ferdi ·

Ek al lankal van hul ontslae geraak en medversekering gekry Ek sal sorg dat my hele familie en vriende Discovery kanselleer

J van der merwe ·

N mediese fonds is nie veronderstel om winsgewend te wees nie
Hulle is ook onsaglik duur.Woder hoe eties hulle is

Botsende Belange? ·

Uitstekende vraag wat jy vra J van der merwe!

Wanneer die voorsitter van ‘n raad van Trustees drie inkomstes ontvang en aanvoer dis wettig maar geen etiese probleem daarmee het nie KLOP die etiese kompas na die belange van individue in bestuursposisies en nie meer na die belange van lede nie.

Vra die groot aantal skoolhoofde wat lede is van die SAOU hoekom hulle vrae vra oor etiek in die SAOU bestuur.

Michelle ·

Ek het jare terug al my besigheid by Discovery weggevat. Nie ‘n oomblik spyt nie, veral na die besluit van hulle. Hulle gaan baie besigheid verloor, wonder wat gaan hulle dan doen?

Jen ·

Ek is baie jammer Discovery dan skuif ek maar my medies oor na Fedhealth toe. Gaan julle beslis nie mis nie julle is elk geval te duur. Maar pasop julle gaan soos Spur op eindig en die arme blankes smeek om terug te kom. Dan is dit te laat. Ta-Ta Discovery

Sandra ·

Wie sê ander mediese fondse is nie met dieselfde ding besig nie? Laat weet ons wie nog vertrou kan word, en ons skuif. Discovery is in ieder geval onbekostigbaar, en mens moet vir elke liewe ding inbetaal. Verder is daar ook onlangs geskryf hoe die agteruitgang in privaat hospitale is. Mens weet eintlik nie meer waarheen om te gaan nie.

G@tvol ·

Ons op maatskappy medies waar hulle ‘n gedeelte betaal wat maak ons,ons kan nie wegstap want die maatskappy betaal helfte van Discoveryen sal nie by dra as ons op ander medies gaan.Hoe kry ons die maatskappy met 1000 werkers om te verander?

flintstone ·

Gtvl,tree in verbinding met ‘n opposisie mediese maatskappy en kyk of hulle nie ‘n haalbare oplossing kan vind nie.’n Duisend nuwe polisse is verseker nie te versmaai nie!Ek is seker opponente sal nou uit hulle pad gaan om met ope arms Discovery se verontregde kliënte te ontvang

DVL ·

Kry mediese assuransie. Ek is by Affinity en met dit wat ek spaar na Discovery se R6000-R7000 premie vir dieselfde voordele maak die maatskappy se bydrae nie eers saak nie. Discovery is nie goeie medies nie was miskien aan die begin maar nie meer nie. Ek word warm onder die kraag as die telebemarkers bel en ‘n “Discovery” produk aan my wil afsmeer, laat hulle duidelik verstaan ek stel in niks van discovery belang nie.

Jen ·

Totsients Discovery, ek gaan my medies maar skuif. Julle gaan beslis opeindig soos Spur, en julle gaan ons blankes smeek om terug te kom en dan is dit te laat. Jammer vir julle. Totsiens Discovery, wonder wat gaan julle maak as all die blankes julle los? Sies vir julle

Hans ·

Discovery moet n intensiewe inligtingsaksie teen Discovery geloods word. Straf hulle swaar vir die bestuur se rasistiese optrede.

alida ·

Die gewone Discovery mediesefonds lede kan mos net oorgaan na Medihelp of enige ander fonds. Die ander mediesefondse bied net sulke goeie diens aan. As ‘n paar duisend blanke kliënte hulle verlaat sal hulle gou agterkom hierdie besluit was ‘n fout. Maak hulle seer waar dit seer maak.

Mornay ·

Mense probeer Medihelp. Eks ongelooflik gelukkig met hulle en behoort nou al 20 jaar aan die mediese fonds

Werner ·

Ek kan dit beaam, vanaf Discovery na Medihelp so jaar terug. Kos min of meer die helfde en ek is baie tevrede sover.

Stuur ·

Virseker maak asb n wit bank oop ek kort nou n huis vir my geld.

Roelien ·

Ons was voorheen by Discovery. Gelukkig weg by hulle en is nou by Bestmed. Baie tevrede met hulle diens.

Ella Bella ·

Die problem is ‘n groot getal blankes behoort aan Discovery deur hulle werk. Die werk gaan nie van mediese fonds skuif hieroor nie. So, ons is stuck met Discovery oor hierdie rede en hulle weet dit.

Milwa ·

Selfde hier, my werkgewer mediese fonds word deur Discovery geadministreer. Die lede was nooit kans gegee om aan te dui of ons dit aanvaar of nie

Johnnie ·

Nee glad nie, jy het die REG om aan enige mediese fonds te behoort.. GEEN WERK mag jou dwing nie, jy moet at least TWEE opsies by enige werk he. Gaan doen gerus jou huiswerk.

G@tvol ·

Ella,jy is reg hulle sal nie skuif en discovery se meeste kliente is deur die maatskappy waar hulle werk aangebied.

Botsende Belange? ·

Vra die vraag hoekom jou werkgewer slegs Discovery as opsie aanbied?

Vra jou Menslike Hulpbronne bestuurder of personeel hoekom die beperkte keuse? Indien indien! – jy enigsins ‘n antwoord kan kry sal jy verstaan tot in watter mate jou werkgewer ‘vasgebind’ is.

Karien ·

Dis juis die situasie waarin ek myself bevind. Ons maatskappy dek ons medies…

Liesbet ·

Solidariteit/Afriforum, begin jul eie, vir jul eie en die wat sou belangstel…
Ons wil bitter graag oorgaan na n ander mediese skema, maar hoe gemaak as jy verplig word deur jou werk m aan Discovery te behoort agv een of ander ooreenkoms tussen maatskappye?

Jasp ·

Almal wat hier kommentaar lewer.
Doen asb wat julle se.
Tyd dat ons mense saam staan en elke liewe maatskappy wat net geld soek laat voel.
Ons nie net hier om hulle te voer nie,wil ook voordele he en deel wees.
Skakel ons uit en dra gevolge.
Dankie Spur,Sasol,discovery,Mi Way ek is nie meer deel van julle nie.

Bert ·

Nouja, nou weet ek hoekom ek moet skuif. Ek het reeds my beleggings weggevat, nou net die mediese dekking. Die Vitality foefie het ek ook lankal opgegee. Dit opsigself is ook ‘n kulspul.

ZeeBee ·

Discovery is PATETIES VERBY.
Ek soek nou dringend ander fonds vir my kinders en kleinkinders.

JJ ·

Almal wat sê dat hulle maatskappy hulle discovery mediese fonds dek, gaan doen net julle sommetjies. My maatskappy betaal ook my discovery. Vir 2019 kos my plan R2500 (Die werk betaal die helfte van die plan = R1250.) Dis net ‘n hospitaal plan, ek moet nog steeds my konsultasies, medisyne, brille, tande, ens self uit my sak betaal. Maar daar is ander mediese fondse wat goedkoper is en jy kry baie meer voordele uit. Medihelp vra R1500 vir hulle hospitaal plan, maar jy kry soveel meer dag-tot-dag voordele. Dokter konsultasies, ginokoloog, tandarts, brille, pille en alles tussen in. Gaan doen net huiswerk.
Het Solidariteit nog nie ‘n mediese fondskema nie?

VanAfrika ·

Ons het 3 mediese fondse waarvan ons kan kies, ek skuif Bonitas toe. n Rep kom more aand my seun sien sodat hy n mediese skema kan kies. Discovery val nou van die lys af. Ek sal maak dat hy glad nie na Discovery kyk nie. Dankie Adrian Gore dat jy betyds die uitlating gemaak het, jy het dit nou net makliker vir ons gemaak om n ander en beter en minder rassisties mediese skema te kies.. Dr Dirk Herma, dis tyd dat Solidariteit assuransie, polis en mediese skemas stig sodat ons alles eg Afrikaans hou en dan kan ons ook aandele koop. Lei asseblief blanke dokters en tandartse op sodat ons beter mediese behandeling in ons Solidariteit hospitale kan kry met ons Solidariteit mediese personeel. En dit gaan vir Solidariteit onderwysers en skole ook.

Jenny Botha ·

Ons familie van 5 is reeds 20 jaar by Discovery. Ons kanselleer so gou moontlik.

Emma ·

Ons is al 22 jaar by Medihelp / Medsceme. Ek sal nooit eers oorweeg om Discovery te gebruik nie.

SjN ·

Voor julle skuif, vergewis jul self van wagperiodes, uitsluitings ens wat mag ontstaan deur te verander van fonds. Daar is vasgestelde reels soos bepaal deur die registrateur van mediese fondse.

Lettie ·

Ek is al donkiejare by Discovery en wil ook nou verander. Daar het al jare omgegaan sonder dat ek geeis het, maar toe ‘n dr. drooggemaak het met my oë wou Discovery in geen opsig help nie (lang storie). Ek het hierdie jaar nog niks geeis nie, maar gaan more oogarts toe, wil eers hierdie jaar se voordeel uitput voor ek van fonds verander. Ek is net so onseker oor na wie om te verander. Ek het al die comments gelees en dit lyk amper of Medihelp die antwoord is. Wat my nou egter pla is die vereistes voordat jy oorskakel na ‘n ander fonds. Kan enigiemand help met raad? Ek is afgetree en kan in elk geval nie meer Discovery bekostig nie. Nog iets wat pla is dat mens nie meer ordentlike behandeling in hospitale ontvang nie, hetsy privaat of staat.

Landie ·

As jy meer as 24 maande aan ‘n mediese fonds behoort het, mag ‘n nuwe fonds nie enige wagperiodes instel op jou lidmaatskap nie. Dit is teen die Wet op Mediese Skemas.

Cora Simpson ·

Die probleem is dit is makliker gese as gedaan. Op my ouderdom (76) en my man (79) sal geen ander mediese fonds ons aan neem nie. So Discovery besef hy het on vas. Ek wens die jonger geslag voorspoed met nuwe Mediese fondse, want ons kan nie net aan neem dat hulle kan diskrimeneer en nog daarmee weg kom nie.

Twakkies ·

Twak man, as jy van een fonds direk oorskuif na n ander is daar geen wagtydperk nie

Adri ·

As dit die trant is waarop die regereing en gekaapte mpy’e wil werk moet ons as witmense net op hou om belasting te betaal. Ons belasting is goed maar nie die kleur van ons vel nie.

Andrea ·

Kan nie ophou nie! Maatskappy trek dit van my salaris af! Ekt geen sê daarin nie!

GP ·

As meeste van ons nie hierop reageer en alle besigheid met discovery staak nie, sal al meer maatskapye die dinge doen. Ons moet begin kyk na blanke organisasies, Kyk na Virseker vir versekering, daar is baie ander mediese fondse, hoe meer lede hul het hoe meer kompeterend kan hul wees, asb mense kom ons staan saam teen hierdie mense wat ons sonder rede net weg gooi. Kom ons gooi besigheid met hulle ook sommer net weg.

Ruan ·

Hoe maak mens as jy klomp geld by hulle in ‘n annuïteit het, kan jy dit ontrek en op ‘n ander plek in sit? Selfde met lewens versekering, is daar iets wat mens kan doen om dit oor te dra na ‘n ander maatskappy?

In verband met die medies, ek is seker as jy met jou werkgewer gaan praat en sê dat jy beter vir goedkoper iewers anders kan kry dat hulle dit sal oorweeg om te skuif.

Neels Marais ·

Ek het my Annuiteit by Discovery gestop en oorgehad Old Mutual toe. Dit het my R22000 aan kansellasie koste gekos wat ek reeds opgemaak het.

Deloris ·

Goeie timing Discovery, goeie timing….. klaar by n nuwe mediese
Fonds aangesluit…. lojaliteit teenoor julle ..pffft? en mouth to mouth bemarking vir julle was verniet…. goodbye

tokkie ·

Hoe maak ‘n mens as jou mediese spaar geld by Discovery by die 32 000 is – kan jy dit oordra na nuwe mediese skema – wil dit nie verloor nie –

SjN ·

Tokkie, jou mediese spaarrekenig word oorgedra of uit betaal na n sekere tydperk, jy sal dit nie verloor nie, maak net seker van wagperiodes/uitsluitings ens, by die nuwe skema aangesien daar streng voorskrifte en voorwaardes deur die registrateur van mediese fondse gele is.

Ryza ·

Tokkie, jy kan nie jou mediese spaargeld verloor nie. Dit moet aan jou uitbetaal word plus rente. Dit is jou geld

Johnnie ·

Ons is ongelukkig by discovery want ons kan nie aan n ander fonds behoort nie want die firma gebruik hulle, nou het ons verneem dat ons medies volgende jaar met 80% opgaan is dit nou om die ander lot te finansier of wat. Dis totaal n balaglike verhoging, waar moet ons arme mens daai geld vandaan kry met die klein salarisse wat ons kry.

Medihelp ·

Ek is ook by Medihelp.Die beste mediese fonds asook die goedkoopste op hierdie stadium

Thinus Kotze ·

Ek het nou die opsie gehad by my werk om te skuif Discovery toe. Needless to say… ek oorweeg dit nie eers meer na hierdie aanval op blankes nie… nee wat ek bly waar ek is…

Arno ·

Het reeds ander kwotasies by ander mediese instansies aangevra wat my nie klas vir my ras nie. Discovery na 13 jaar by julle is ek klaar! Glo ek is nie die enigste een nie. Julle het duidelik nie gesien wat met Spur en kie gebeur het nie

Jerry ·

Dirk, jy praat nie namens wit mense of namens die Afrikaner nie. Jy praat namens Solidariteitslede, wie se belange jy dien. Nie alle witmense of Afrikaners steun jou protesaksies nie. Jou sakeplan en politieke agenda dien nie alle witmense se belange nie. Jy moet die waarheid lewe, nie n halwe waarheid nie!

Dirk Breytenbach ·

Jerry, verseker praat Solidariteit namens ‘n groot gros Afrikaners ingesluit myself en baie ander soos ek. Watse beheptheid het jy met wie mag namens ons praat of nie? As jy almal dan so marginaliseer/verkleineer of “verbied” om namens die Afrikaner te praat bly niemand oor nie. Dis tog onsinnig. Jy kan vir jouself kies wie praat namens jou as jy wel ‘n Afrikaner is, net so maak ek my keuse. Daardie keuse is wyd en bied wye opsies vir almal wat bymekaar hoort soos bv. Solidariteit, Afriforum, Sakeliga, VV+, AB ens. Dit sal waardeer word as jy onder jou skuilnaam kan uitkom sodat ons kan verstaan wat jou invalshoek is anders mors jy ons tyd met jou kommentare wat nie goed is vir debatvoering nie. Feit is daar word gediskrimineer en dis die onderwerp van die kommentare nie om Afrikaanse organisasies te verkleineer nie. Ek hoop Maroela aanvaar dit in die lig.

Adriaan ·

Mense, het julle al daaraan gedink dat die regering die voorwaardes stel voor hulle ‘n bank lisensie toeken? Ek is ook ongelukkig hieroor, maar dink jy regtig dat Discovery sommer net 10% van hul aandele gratis sal weg gee? Nooit, hierdie storie kom definitief van die regering af.

Jan ·

Ek het in 1990 aangesluit. Soek nou n ander fonds wat nie sy lede sal verraai nie.

km ·

En so merk ons maar net weer op hoeveel “verligtes” daar nog onder ons mense is. Dirk, verseker praat jy namens die meeste van ons. Die wat beweer jy praat nie namens hulle soek ons in elk geval saam in die loopgraaf nie. Hulle is die soort wat jou op ‘n kritieke tyd letterlik in die rug gaan steek. Die geskiedenis is vol van hulle. Onthou jou grootste vyande is gewoonlik baie nader as wat jy dink. Ek twyfel geensins dat Discovery ‘n enorme fout begaan het nie. Hulle sal dit voel.

Ben ·

Rasisties dit is wat hulle is. Winsgewende Medies fonds en die lede kry geen diens. Sal nooit, nooit weer van hulle gebruik maak nie. Hulle het my verneuk.

Johannes die Loper ·

Ja Christa.

Dit is Discovery mediese fonds wat na meer as 25 jaar soveel geld gemaak het uit hul lede, dat Discovery mediese fonds nou ‘n (geld)bank begin.

Discovery het egter angekondig dat hulle vir alle swart kliente van hierdie bank gratis aandele in die bank gaan gee, maar nie vir wit kliente nie. As wit kliente wil aandele he moet hulle dit koop. Baie mense voel dat dit onregverdig en rassisties is om wit kliente so te benadeel.

waarheid ·

Dis is jammer mense besef nie wat Solidariteit alles vir ons beteken nie.
Mense wat kla moet ook self iets begin doen.
Kan Solidarteit dalk self ‘n mediese fonds stig?
Dirk Hermann – is dit moontlik?
Julle sal oorval word met aansoeke indien julle dit oorweeg/doen.
Hoor graag van jou Dr Dirk Hermann.

Discovery se Bestuur kan maar hulle goedjies verkoop en verkwansel – dit sal goed wees- moet net nie met ons goed lol nie.

ZeeBee ·

Outsurance kan ook maar Mediese Fonds stig. Hulle produkte en diens is puik

Andrè ·

Dirk dankie dat jy namens OPREGTE Afrikaners praat en baklei.Gaan asb so voort en ignoreer afrikaners wat op die draad sit. Een of ander tyd sal hul afval.

Praat beslis namens my asb! ·

Baie dankie,Dirk. Daar is baie mense wat jou optrede opreg waardeer.

moedeloos ·

RASSISTIES, dit is al, dit is hoe dit is. geen toekoms meer vir ons in hierdie land nie.

Anoniem ·

Discovery Bank gaan in elkgeval nie nou wit kliënte hê om aandele voor te gee nie…Wens ek kon my medies ook wegskuif by hulle maar werk betaal dit so ek is vas.

Dawid verwey ·

Dalk moet afriforum of solidariteit n mediese hulp met selfde voordele stig. Dan kan almal daar aansluit

Oujongvrou ·

Ons is bejaard so kan glad nie sonder hospitaal plan wees nie. Discovery het ons vir baie goedkoop baie mooi behandel. Al ons operasies en hartomleiding het ons niks gekos. Ons kronies word ook betaal en ons het 10,000 n jaar op spaarplan. Dit alles vir R4,000 n maand vir ons albei. Kan nie meer bekostig nie. My hart is nou so seer oor die ras ding. Maar ek bly maar by hulle.

Nic Grobler ·

My key care plus se premie gaan styg vanaf
R1900 na R2900, dus n verhoging van byna 50 present. Nou wonder ek wie het gelieg oor die 9persent verhoging wat in die koerante was, discovery of die koerante.

Manipulering van Statistiek ·

Nic, hier is ‘n voorbeeld van hoe misleidend persentasies en gemiddeldes is, en hoe handig dit is om met jou kop te smokkel…

12 opsies, met min lede op, word met 4 tot 10 persent verhoog. Jou opsie, waar die meeste lede is word verhoog met 30%. Bereken dan die gemiddelde van al die opsies saam en, siedaar! – die gemiddelde is 9%. So word dit in die media gerapporteer deur slordige joernalistiek en geadverteer en makelaars praat dié bog na. Maar intussen wonder jy waarom sukkel jy so om by 9% uit te kom… Verstaan jy nou Nic?

Anoniem ·

Ek neem aan dat die anti-blanke gees wat by Discovery heers ook in die hantering van eise gaan wees…

As jy blank is kan jy verwag dat jou eise baie makliker afgekeur kan word as die van swartes – want Discovery het opsigtelik gekies om blankes te melk om hulle markaandeel onder die politiese korrekte bevolkingsgroepe te vergroot

Op soek na ‘n ander mediese skema.

Jurie ·

En ek wou volgende maand oorskuif. Gelukkig sienbek dit raak,sal maar hou by bonitas!

Aasvoels ·

Laat Adrian Gore geld aan die mense betaal – hy het mos genoeg daarvan!!

Goldy ·

@ Sylvia – Dirk Herman se skrywe dra by tot debatvoering. Mediese fondse word gereguleer maar daar is steeds te veel beweegruimte om lede se onkunde uit te buit. Dit geld van jaarlikse premieverhogings wat slim verdoesel word deur statistiek tot voordele wat jaarliks aangepas word op so ‘n manier dat die keuse wat twee of drie jaar gelede geneem is glad nie meer ooreenstem met jou huidige behoefte of jou verstaan van jou voordeelopsie nie.

Indien lede van mediese fondse sou verstaan dat hulle ingelig moet bly dan het die skrywe van Dirk Herman al reeds baie bereik.

Ek vermoed jy werk of vir Discovery of jy is ‘n makelaar.

Avril ·

Indien Solidariteit iets stig wat slegs vir wit mense bedoel is, sal dit mos RASISTIES(!!) wees. Nooi almal en wys vir die land hoe dit gedoen moet word.

Neels Marais ·

Ek wil ook skuif, maar my vrou het Leukemie en ek moet n goeie medies.kry waar ek dieselfde voordele as by Discovery kan kry. As iemand my kan help

Kan Afriforum nie met n paar Mediese fondse n vergelyk maak om ons net so oor te vat. Asseblief Afriforum

@Neels ·

Jy sal dalk net moet uitvind of ‘n ander medies jou sal aanvaar weens jou vrou se siekte. Liewers nie oningelig besluit neem.

Chris ·

Discovery volg nou die beleid van die EFF.
Ontwrig alles wat deur blankes op gebou is, ongeag die gevolge.

Verstom ·

Discover “Y” julle soveel verliese gaan lei agv julle beleid. Hopelik neem ander maatskappye nou kennis dat wit SAners nou keelvol is van die rassistiese optredes en uitsluiting van ons wittes. Ons geld is goed genoeg maar daar stop dit. Pragtige brief Dr Herman.

Z ·

Ons is van Discovery hospitaalplan oor na MEDIHELP gewone daaglikse plan. Uitstekende voordele. Min bybetalings. Amper geen uitsluitings en uitstekende diens in AFRIKAANS.

Maak my siek ·

Tata!! Ook klaar met julle!
Spring as jy die verseker uitneem, totdat jy eis. Patetiese diens. Was klaar met julle voor die bom bars, hierdie was die laaste spyker in die doodskis.

Andre ·

kom ons vergeet eers van die discovery mediese fonds maar gee aandag aan ander lewensversekerings maatskappye. Mens kan ook die versekering skuif. Ek wonder hoekom volg hulle nie die beleid in die lewens maatskappy ook nie. Wat maak die bank dan so anders? Kan Gore en trawante moontlik ‘n verduideliking gee? of gaan hulle dalk later vir blankes minder uitbetaal met eise of dalk baie traag uitbetaal? ek gooi lankal nie meer sasol in nie. Laat die sosiale platforms werk!

Celtis Africana ·

Die reëlmaat waarteen anti-wit sentiment deur besighede die afgelope jaar uitgepomp word, maak van die klomp se visie en missie verklarings n totale bespotlikheid, woordgimnastiek en oëverblindery.
Die winsbejag is ” First and foremost” en geskied ten koste van etiese en morele integriteit.
Die nuwe swart middelklas is nou goed gevestig en dus sak die aasvoëls toe op waar die aas is.
Niemand is hier vir liefdadigheid nie, maar vir sy pond vleis.
Helaas is ons invloed as minderheidsgroep gereduseer tot n negeerbare lastigheid.
Dus, dankie aan burgerregtegroeperings soos Afriforum en Solidariteit, wat desondanks die negatiewe wit sentiment, steeds staan vir reg en geregtigheid.
Slegs territoriale selfbeskikking sal ons as minderheid toelaat om ons waardes te kan uitleef.

Ivan ·

So I read the comments, and it seems it is the opinion of the majority of the public to leave this medical scheme and find something more attractive. However what is the response from Discovery? It would be interesting to read the response from the other side of table. I must say this article raises genuine concern.

Zorba the Geek ·

From BusinessInsider:

He [Gore] admitted that there could be political risks in such an approach that specifically excludes white customers, but reiterated that, though the plans are at an early stage, Discovery thinks it is “a very good thing to do”.

From TheSouthAfrican:
Gore said in a press release that he expected this kind of “political backlash.” The company also said on Twitter that it is important for them to align to the sector transformation target” and they are “doing this in a way that is broad-based by recognising some of our first black clients by letting them share in the growth of the bank.”

In another tweet, the company said that they are sorry to see some of their customers go, but that those leaving should kindly note it is their “vision to build a financially stronger SA” and that they are committed to “supporting the long-term transformation targets of the financial services sector.”

Food for Thought ·

Hierdie klink vir my baie soos die gelykenis van die arbeiders in die wingerd, Mat 20.

Ons wit kliente sou tevrede gewees het as die swart kliente geen aandele gekry het nie, nie waar nie?

Deel van die onderhandeling vir ‘n bank lisensie was dat 10% BBE, moet wees, ‘n relatiewe lae persentasie. Hierdie is die rialiteite van die ons land en almal met besighede wat daarbei inval is tog net so skuldig?

Sou julle verkies dat Discovery 10% aan ‘n paar elite swart besigheidsmanne wat dit kan bekostig beskikbaar stel? Of is dit nie beter dat hulle eerder besluit het om hierdie 10% aan swart kliente beskikbaar te stel nie…onthou die 10% moet daar wees vir hulle om die bank te hê, so hoe moet dit gedoen word?

Ek het nie aandele gekry in FNB nie tog bank ek by hulle, en het nie aandele verwag vanaf Discovery toe hulle die bank launch nie, maar hoekom is ek dan gepla as iemand anders meer as ek kry?

Ek sê weer, dit klink baie soos die dagloner gelykenis:-)

Thys ·

Onthou om dit vir jou kinders te sê indien hulle eendag vir werk aansoek doen, en n mede landsburger met swakker kwalifikasies kry die werk. My kind, hoekom voel jy sleg omdat iemand anders meer kry as jy?

Food for Thought ·

Thys jy kan mos nie die twee vergelyk nie, maar kom ek verduidelik:

1. In my voorbeeld verloor ‘n wit persoon absoluut niks, nes die dagloners…
2. In jou vergelyking verloor ‘n wit kind mos oor hy eintlik die werk moes kry, nes die speler wat nie plek kry in die span oor kwotas nie, ens…dit is absoluut verkeerd en mens moet daarteen veg, maar moet nie die twee konsepte verwar nie….

Daar is baie verkeerd in ons land en baie word gediskrimeneer teen ons wittes, maar hierdie is nie een van daardie gevalle nie, daar word nie gediskrimeneer nie, die ander party kry net meer…(so terloops, hulle gaan betaal vir die aandele, dis net eenkant gesit vir hulle)

Krulwang ·

Ooglopend verstaan jy die gelykenis verkeerd.

Die laaste arbeiders is nie meer betaal as die eerstes nie, hulle’t dieselfde loon gekry, anders as in Discovery se geval waar die laastes meer kry as die eerstes.

Gatvol ·

@food for thought jy vergeet een ding, ons is almal Suid Afrikaners. Deur BEE, Bbbee en wat daar nog is is dit n poging om ons blankes te verarm en dit werk baie goed.

Discovery is nou ook deel van groter plan om blankes se eie reg tot bestaan te vernietig. Ongelukkig maak dit nie die breër swart bevolking ryker nie maar eerder die hele land armer. Kyk na ons munisipale dienste, Eskom, SAL, Transnet, ens. Almal is besig om in mekaar te sak.

Ek sê sterkte vir Discovery maar dan is hulle seker deel van die strategie “kook hulle soos jy n padda sal kook, so bietjie vir bietjie”

Food for Thought ·

Thys jy mis die punt, gee jy die oplossing, hoe moes Discovery die bank launch? Dis maklik om te kla oor iets, maar wat is die oplossing??

Hoe kon hulle by die 10% verbykom, ek wil voordeel trek uit die bank, maar vir my om dit te doen moet hulle ‘n bank hê…

Waar het ons gesien dat swart kliente dit gratis gaan kry? Hulle gaan daarvoor betaal, moet nie die stories in die media glo van dis gratis nie. Nou as hulle daarvoor betaal, wat maak dit saak of jy nou as wit klient self gaan aandele koop, jy kan mos, hierdie is net ‘n manier om te verseker dat daar wel 10% BBE is oor daardie 10% slegs vir swart kliente is. Hulle kon nie verby die 10% kom nie, ek dink hierdie is ‘n slim manier om dit te doen.

Btw, ek leer my kinders besigheid, education in sy huidige applikasie in SA lei salaris trekkers op, en dit is waar hulle nie werke kan kry nie. ‘n Entrepreneur kan nie terug gehou word nie;-)

humor ·

Discovery is slim en het groot besigheidssin. Hul vry nou na die swarmassa want in die toekoms sal dit die onuitputlike melkkoei wees. Ja ek stem die Afrikaner moet sy eie bank en mediesefonds tot stand bring. Moes al lankal gebeur het.

Hannah ·

Ek is ook ontstig oor Discovery, maar wees baie versigtig om goedsmoeds oor te skakel na ‘n ander fonds. Lees en verstaan die fynskrif baie mooi. Daar is afkoelingsperiodes, uitsluitings ens. Oppas om nie duurder of slegter af te wees nie of op die einde sonder ‘n mediese fonds nie.

Sjym ·

Volgens Die Telegraaf gaan nie 10% van swart kliënte van die bank aandeelhouding kry nie, maar gaan eerder 10% van aandeelhouding in die bank aan swart kliënte gaan. Daar is ‘n verskil en ek glo Dirk Hermann verstaan dit reg, maar gee die situasie verkeerd weer in sy brief.

Helpsaam ·

Help om Discovery 100% te transformeer

As jy op Discovery mediese fonds is:

1. Moenie by Discoverybank aansluit nie. Twyfel of hulle Discovery mediesefonds lede daarvoor kan verplig

2. Speen jouself stelsmatig van Discovery – draai jou geldkraan na hulle toe.

2.1 Discovery het 330 000 kredietkaartkliente. As jy ‘n Discovery kredietkaart het, kanselleer dit en neem ‘n Capitec kredietkaart uit. Beter waarde vir geld.

2.2 Het jy regtig Vitality nodig? Bespaar jy meer per maand aan die voordele as die koste daaraan? Spaar jy op duur SAL vliegtuigkaartjies as jy Kulula kan vlieg? Moet jy vir R300 gaan fliek? As jy Vitality net vir gym afslag gebruik, oorweeg Momentum se Multiply lojaliteitsprogram wat soortgelyke afslag gee. Jy hoef nie ‘n Momentum mediesefondslid te wees nie.

2.3 Oorweeg ernstig om ‘n ander mediese fonds te kry. Raadpleeg konsultante om kwotasies vir vergelykende produkte by ander skemas te kry vir jou behoeftes (Momentum, Fedhealth, Bonitas, Medihelp, BestMed, ProfMed, ea). As jy vir langer as 24 maande by Discovery is mag jy sonder ‘n wagperiode skuif na ‘n ander mediese fonds sonder enige penalisasie en jou ongebruikte spaarplan geld saamneem of uitbetaal kry.

2.4 As jou werk jou “verplig” om aan Discovery te behoort, spreek dit aan deur jou vakbond om ander mediese skema opsies aan te kry.

2.5 Oorweeg ander opsies vir ander finansiele dienste wat jy by Discovery het.

Siedaar. Jy en honderde duisende ander is weg by Discovery en het hul help transformeer soos Johannesburg na Jozi

Anton ·

Reeds gister my aftree annuiteit van R1,1 miljoen oorgeplaas na Alan Grey. Kom ons leer Alan Gore ‘n les wat hy nie gou sal vergeet nie. Laat jou wit geld die praatwerk doen.

Stef ·

Uiteindelik gaan dit nie oor raskleur nie maar die kleur van Mammon. Misleiding bring mee dat die sisteem mense laat verstaan om kos en drank te gebruik sodat dit jou siek maak en dat jy ‘n mediese fonds nodig het vir ingeval jy siek word. M.A.W gesondheidsorg is eintlik siektebedryf “under cover” en die Mammon amptenare slaan munt uit die sisteem. Manne en vroue in die bedryf van die finansiële stelsels van die wêreld word “puppets” van die sisteem. Selfs die geleerde leier van EFF val in die kategorie. Sy uitsprake en gedrag het soms op kritieke tye ‘n uitwerking op die aandelebeurs. Vraag is sal hy erken dat hy goed belê is in sekere aandele en sy finansiële raadgewers presies weet om met fraksie verskille in die verkoop en koop van aandele “buitengewone” opbrengste te te bewerkstellig.Mammon is uitgeslape en die waarheid? Selfs by die Zondo Kommissie is die Mammon geraamtes besig om uit die kas geboender te word. Anargie in Suid Afrika vind anders as in ander lande plaas. Nie meer by die verontregte onderdrukte lid van samelewing nie maar daar waar die groot eet van die land se welvaart deur politici en meelopers weg gevreet word

Stef ·

‘n Koöperatiewe Bank bied moontlikhede aan lede om ‘n grondwet en akte saam te stel wat ‘n bepaalde etos en doelwit wil bereik kostes kan inderdaad ook goedkoper wees. Die vraag is sal almal wat sodanige bank wil begin genoeg wees om ‘n kritiese massa bymekaar te bring of is dit ‘n kwessie van 48 uur later braai ons ‘n steak knak ‘n koue goue leeu of eet ‘n pizza en vergeet wie is Alan wie nou weer. Ja man die ou van die gym, of is dit nou van hospitale, die ou wat ‘n bank vir nie-wittes begin het. Ja man hy hoe wil jy jou steak hê?

Raar maar waar ·

Is baie waar. Witmense praat baie maar doen min. Ek ry verby die Sasol garages en daar staan rye witmense om petrol in te gooi. Sonder skaamte bly hulle besigheid doen met ‘n rassistiese besigheid. As jy die volgende sien: Sasol, Spur, Discovery moet groot rooi ligte aangaan en waarsku: anti-wit rassisme, bly weg!

Franco ·

Dit lyk vir my Discovery gaan voort met Bell-Pottinger se werk, nou dat hulle nie meer daar is nie.

Spark Plug ·

Bedank dadelik by hierdie mense…dis krimineel wat hulle doen, gebruik my mediese geld om aandele verniet weg te gee vir ander mense. Ek is klaar met hulle…wou al lankal loop maar het net n goeie rede gesoek en dankie tog nou het ek dit gekry

Andrew ·

As Discovery dieselfde voordele aan die wittes gegee het in die verlede, is daar nie fout mee te vind nie.
Maar al wat hulle ooit gegee het is redes om nie te betaal nie.

Pienkes du Plessis ·

Discovery se mediese fonds het my oor die afgelope 30 jaar nog altyd goed behandel. Maar nou, na hulle vyandige aandele-aanbod teenoor wit kliënte in hulle nuwe bank, sal ons paaie moet skei.

Deon Scheepers ·

Gelukkig is daar nog tot die end vasn dié maand tyd om van mediese skema te verander, koebaai Disrobbery!!!!!

Leeu ·

Mnr. Herman
Ek respekteer en ondersteun u siening. Maar Adrian Gore en sy vennote sal dit aflag. Hulle gee bloot nie om wat U sê, of wat enige iemand anders wie teen hul besluite gekant is sê nie.

Hulle sal voortgaan om te doen wat hulle gaan doen, ten spyte van enige teenkanting. En die blankes sal voortgaan om hulle te ondersteun, ten spyte van die blatante diskriminaie en rassisme teen blankes. Nes hulle voortgaan om Spur te ondersteun, Jakaranda FM te ondertseun, Woolworths te ondersteun en alle ander instellings te ondersteun wat blatant teen blankes diskrimineer of rassisme teenoor blankes getoon of ondersteun het. Net soos hulle aanhou om TV programme, wat al hul waardes en beginsels ondermyn, te ondersteun.

Blankes in SA het die ruggraat verloor om werklik saam te staan en daadwerklik op te tree.

Wanneer die paar mense, wie oop hierdie blad kommentaar gelewer het, hul ondersteuning onttrek, maak dit aan Spur, Discovery, Woolworths, Jakaranda FM, ensovoorts, net mooi GEEN impak nie.

Ek is dankbaar vir organisasies soos Solidariteit en AfriForum, maar dis duidelik dat die ondersteuning aan hulle baie min is.

Kom ons begin weer hande VOU en hande VAT.

Eendrag maak mag.

.

Tammy ·

Dis n skande dat Discovery hulle tot sulke optrede wend. Wonder of hulle besef dat as jy n klient verloor dan verloor jy sommer baie saam met hom, familie, vriende en gewoonlik het n klient meer as een produk by dieselfde maatskappy. Doen gerus julle huiswerk, al is dit moeite, daar is Baie beter as Discovery in hierdie land beskikbaar, hulle het lekker op die naam Discovery gereken, maar wat gaan nou gebeur? Dit was n baie onverantwoordelike, ondeurdagte besluit!!!!!!!!!!!

Antoinette ·

In 1986 by Bestmed aangesluit. Man, vrou en 3 skoolgaande kinders. In al die jare nie ‘n sekonde se probleme opgetel nie. Net fantastiese diens. Bestmed is die beste!

Dawid ·

Ja, dit maak mens siek.

Jode soos Gore, Koopowitz, Mayers, Hilkowitz, Swartsberg en Broomberg behoort te weet en te besef wat marginalisering is.

Marginalisering – om uitgeskuif te word, om teen gediskrimineer te word – maak mense siek en sat. Onder andere.

Hoe verbaliseer geteikende uitgeskuifdes hul frustrasie op ‘n taktvolle manier dat hulle nie verder geteiken word nie? Dat hul pleidooi vir billikheid en regverdigheid gehoor word?

Out of Africa ·

Beste mediese fonds? Medicare natuurlik! Maar jy moet baie ver trek om dit te kry.

Bly ·

Ek is bly ek het geen Discovery produk nie, nie ‘n mediese fonds van hulle nie, niks nie. En so sal dit bly!

Emma ·

Right kerels… So ek is blank. Ek word siek, soos onlangs. Skaars 2 dae uit die hospitaal en Discovery klap my met ‘n R45 000 rekening. Het die sogenaamge Gap cover en suplementary cover. En kos my n plaas se prys elke maand. Langs my lê blank en swart. Siek is siek, betaal Discovery nou sommer die swart persone se rekeninge ook? –wonder ek hardop. “YOU BET” kom die antwoord met ‘n reuse lag.. Vir wat betaal ek my malle verstand af? Gaan die bank beter wees? Om VERDER teen te diskrimineer? Niemand vra om in die hospitaal te lê met hart wat ingee.. Uithelp is een ding, blatant ander te bevoordeel net oor velkleur?
Discovery julle maak my SIEK!!!!!!!

Sarel Coetzee ·

Discover Racism

Ek het gister ‘n plasing gedeel oor Discovery en my teleurstelling uitgespreek oor hulle besluit oor die uitsluiting van blankes in hul aandeelskema in hul bank.

Ek het gedink miskien was ek te veroordelend. Ek was nog altyd ‘n groot voorstander van Discovery. Ek het onlangs my dogter aanbeveel om haar mediesefonds by hulle uit te neem. Ek het in hulle geglo omdat hulle die enigste maatskappy was waarvoor ek gewerk het wat hul waardes op die letter uitgeleef het.

Ek besef dat daar 10% swart aandeelhouding moet wees om ‘n banklisensie te bekom. Ek dink egter nie Discovery moes sy eie waardestelsel verkrag het om dit reg te kry nie.

Kom ons gaan kyk na hulle waardestellings.

Innovation – Om rasse diskrimenasie toe te pas is verseker nie innoverend nie.

Integrity, Honesty, Fairness – wel hier moet ek hulle gelyk gee dat hulle eerlik is oor hoe die aandele toegeken word. Daar is egter geen integriteit en regverdigheid om blankes uit te sluit van die aandeleskema nie. Ons kan nie die onreg van die verlede met onreg heel nie.

Business astudeness and prudence – Groot woorde vir ‘n boerseun soos ek. Discovery het hier ‘n gaping in hul besigheidsmodel gesien en sonder om goeie oordeel aan die dag te le, sonder wysheid en gewone “common sense” die weg gevolg om hul waardes te verkrag om munt te slaan uit ‘n geleentheid.

Mnr. Gore

Doen die regte ding, leef jou waardes.

Faan ·

Ek het vir Discovery ‘n e pos gestuur waarin ek beswaar maak teen die aandeleskema en vra dat hulle heroorweeg ( anders gaan ek oor na ‘n ander fonds) Hulle het my gebel en verduidelik dat hulle banklisensie ‘n voorwaarde het dat hulle die aandele so uitdeel. Toe maar vir hulle gesê as hulle hieraan toegegee het, het geen ander opsie as om te loop nie

corne ·

Discovery totsien sal graag paar ander woorde wil tik maar ja.Ek as wit man kanseleer alles by julle en ek weet hulle gaan my bel ek sal eerder nie foon andwoord nie

Sandra ·

Ongelukkig het Bankmed van Metropolitan na Discovery geskuif en moes ek nou al liederlik uit my sak opdok vir uitsluitings wat Nooit vantevore was nie.

Discovery glo hulle het die monopolie en hoop ek regtig dat daar daadwerklik iets hieraan gedoen kan/gaan word.

Hulle bestuur te veel skema’s se fobdse

Jerry ·

Dirk Breytenbach, lees wat se Leeu. Dit is die antwoord op jou vraag. Dit is wat waargeneem word wat die waarheid is, nie wat Dirk Breytenbach of Dirk Hermann noodwendig se dit is nie.

Riana Steenberg ·

Ek is n lid van die eksklusiewe mediese fonds plan.Al my werknemers is op die fonds.Ek betaal my ouers se fonds en het 4 polisse by Discovery.Ek dink dis tyd om te groet.Ons maandelikse hydra oorskry R50000???

Waarheid ·

Gore het nie waardes, integriteit of rugraat nie.
Dit se alles.

Philip ·

Skande skande. Die wittes het Discovery gemaak wat dit is vandag. Probeer seker om in die goeie boekies van die ANC te kom. Maak my siek

O wee, die gesang is uit! Die kommentaar op hierdie berig is gesluit. Kom kuier gerus lekker verder saam op ʼn ander artikel.